HOMELv025 「改善基準告示」において、1ヶ月の拘束時間の限度(284時間)を、労使協定により延長できる最大時間は年間で何時間か。 2026年5月23日 2024年4月より、年間の拘束時間は最大3,400時間までと定められた。 労働基準法第24条において、賃金の「直接払いの原則」の例外として認められるのは、どのような場合か。 運行管理者が、体調不良を訴える運転者に対して「無理をせずに乗務せよ」と指示し、事故が発生した場合、誰が法的な罰則の対象となるか。