労働者が非正規雇用を選んだ理由として、「正規の職員・従業員の仕事がないから」と回答する者を何と呼ぶか。

キャリアコンサルティングの記録等の保存期間について、法律上の明確な規定はないが、倫理的な観点や他資格の例から推奨される期間はどれか。