専門業務型裁量労働制において、導入時に必要とされる手続きは。

2026年4月5日

労使協定を締結し、所轄の労働基準監督署長に届け出ることが有効要件である。

企業内年金のうち、企業が運用リスクを負い、給付額があらかじめ約束されているものは。

平均賃金の計算において、算入しなくてよい賃金はどれか。