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年金アドバイザー 4級 (基礎)

「年金アドバイザー 4級 (基礎)」の記事一覧

障害手当金（厚生年金独自）の最低保証額は、報酬比例部分の年金額の何ヶ月分か。

障害手当金は一時金であり、「報酬比例部分の年金額×2」が基本だが、最低保証額として障害基礎年金2級の額…

2026年4月29日

（修正82の代替）障害手当金の額は、原則として報酬比例部分の年金額の何倍か。

障害手当金は一時金として、報酬比例部分の年金額の2倍に相当する額が支給される（最低保証あり）。

2026年4月29日

障害基礎年金と障害厚生年金の両方の受給権がある場合、どのような形式で支給されるか。

障害等級が1級または2級の場合、1階部分の障害基礎年金に上乗せして、2階部分の障害厚生年金が支給される。

2026年4月29日

国民年金（基礎年金）の給付費に対する国庫負担（税金）の割合は現在どの程度か。

平成21年度以降、基礎年金給付費に対する国庫負担割合は2分の1（半分）に恒久化されている。

2026年4月29日

公的年金制度の財政検証（健康診断）は、原則として何年ごとに実施されるか。

少なくとも5年ごとに、およそ100年先までの財政見通しを作成・検証する財政検証が行われる。

2026年4月29日

年金の「基本権（受給権そのもの）」は、原則として権利が発生してから何年行使しないと時効により消滅するか。

年金を受ける権利（基本権）自体に時効はなく、何年前のものでも裁定請求は可能だが、支分権（5年分）の時…

2026年4月29日

マクロ経済スライドの調整率（スライド調整率）の計算に用いられる指標はどれか。

マクロ経済スライドは「公的年金被保険者総数の変動率」と「平均余命の伸び率（定率）」を組み合わせて調…

2026年4月29日

健康保険の標準賞与額の年度累計上限額はいくらか。

健康保険の場合、標準賞与額の上限は年度（4月1日〜翌年3月31日）累計で573万円である。

2026年4月29日

産前産後休業期間中の社会保険料免除を受けている期間、将来の年金計算においてその期間はどう扱われるか。

産前産後および育児休業による免除期間は、保険料を納付した期間と同様に扱われ、年金額は減額されない。

2026年4月29日

標準報酬月額の等級は、厚生年金保険では何等級から何等級まであるか。

厚生年金保険の標準報酬月額は、1級（8万8千円）から32級（65万円）までの32等級に区分されている。

2026年4月29日