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経営学検定 中級
「経営学検定 中級」の記事一覧
オンライン(ネット)とオフライン(実店舗)を融合させ、顧客にシームレスな購買体験を提供することを何というか。
全ての接点を統合し、顧客がどのチャネルでも同様のサービスを受けられるようにする。
2026年5月15日
企業活動における「ESG」の「S」は何を指すか。
Social(社会)であり、人権問題や多様性、労働環境などへの配慮を指す。
2026年5月15日
社員個人のPCやモバイル端末を業務に利用することを何というか。
Bring Your Own Deviceの略であり、利便性向上とコスト削減の一方で漏洩リスクを伴う。
2026年5月15日
自社の資源を投入して、将来的に大きな収益が見込める「勝ち筋」を特定することを何というか。
主要成功要因を指し、戦略目標を達成するために最も重要な項目を特定することである。
2026年5月15日
不当な模倣を防ぎ、商品のデザインを保護するための権利はどれか。
意匠法に基づき、物品の形状、模様、色彩などの視覚的なデザインを保護する。
2026年5月15日
従業員が自分のキャリアプランを上司に申告し、今後の配置や教育を相談する制度は何か。
個人の主体的なキャリア形成を支援し、適材適所を実現するための仕組みである。
2026年5月15日
不良品の発生原因の8割は、全要因のうちの2割によって引き起こされているという法則は何か。
2対8の法則とも呼ばれ、重点的に管理すべき要因を特定するために用いられる。
2026年5月15日
価格が高くなるほど、見栄や誇示のために需要が増える現象を何というか。
高級ブランド品などに見られる、過示的消費に関連する心理効果である。
2026年5月15日
ピラミッド型組織において、上意下達の命令が通る経路を何というか。
権限と責任の所在を明確にし、組織運営の秩序を維持するための経路である。
2026年5月15日
リーダーシップ理論において、部下の成熟度に応じてスタイルを変えるべきとするモデルはどれか。
ハーシィとブランチャードが提唱した状況対応型リーダーシップ理論である。
2026年5月15日
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