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Lv027

「Lv027」の記事一覧

標準原価計算において、直接労務費の「能率差異」を計算する際に用いる単価はどれか。

能率（時間の差）を評価する際は、賃率の変動を排除するために標準の単価を用いる。

2026年4月29日

「不採算部門の廃止」を検討する際、部門を廃止しても発生し続ける固定費（共通費など）を何と呼ぶか。

部門をなくしても消えないコストは意思決定に影響しないため、回避不能固定費として区別する。

2026年4月29日

投資案の評価において「法人税」を考慮する場合、現金の流入額を計算する際に加算すべき項目はどれか。

減価償却費の節税効果（タックスシールド）は、実際に手元に残る現金を増やす要因となる。

2026年4月29日

「工事損失引当金」を計上した際、翌期に実際の手直し工事が発生した場合の処理はどれか。

あらかじめ見積もっていた損失（費用）が発生した際は、計上済みの引当金を使用する。

2026年4月29日

「変動費率」が低下した場合、損益分岐点売上高はどう変化するか。

変動費率が下がると限界利益率が上がり、より少ない売上高で固定費を回収できるようになるため、損益分岐…

2026年4月29日

「操業度差異」が発生する根本的な理由は、どの費用が原因か。

操業度差異は、固定費を活動量で配賦する際に、活動量の過不足によって発生する回収計算の差である。

2026年4月29日

「補助部門費の配賦」において、配賦基準が「各部門の従業員数」である場合に配賦される費用として最も適切なものはどれか。

福利厚生に関する費用は、そのサービスの対象となる人数で按分するのが合理的である。

2026年4月29日

「作業時間差異」を分析する際、実際作業時間が標準作業時間を下回った（早く終わった）場合に生じる差異はどれか。

予定よりも短い時間で作業が完了すれば、労務費の節約になるため有利差異となる。

2026年4月29日

建設業における「法定福利費」のうち、工事原価に含まれるべきものはどれか。

現場で直接工事に従事する人々の法定福利費は、工事原価の構成要素となる。

2026年4月29日

材料の「消費数量差異」が発生する主な内部要因として、適切なものはどれか。

現場での無駄やミスは、標準的な使用量を超えて材料を消費する原因（数量差異）となる。

2026年4月29日