現在の組織の能力を評価し、将来の状態を実現するために必要な能力を特定する活動はどれか。

2026年3月12日

組織が現在持っている能力と将来必要となる能力の差を明らかにするのが能力ギャップ分析である。

要求の優先順位を決定する際、法的・規制的な要件によって決まる基準を何と呼ぶか。

要求の属性として、その要求の「作成者」や「現在のステータス」を記録する目的はどれか。