HOMELv032 「定額制年金」を「給与比例制年金」に変更した場合、数理計算上の差異として最も発生しやすいのは。 2026年3月27日 給与の動きが直接給付額(負債)に連動するようになるため、昇給の実績と予定の乖離が大きな要因となる。 「非継続基準」における「非継続給付現価」の計算で、割引率として参照される指標は。 確定給付企業年金法において、事業主が「年金数理人」を解任しようとする場合に求められる手続は。