HOMELv001 評価者が被評価者の目立つ特徴に引きずられて他の項目も高く評価してしまう現象はどれか。 2026年4月5日 一部の優れた(または劣った)特徴が全体の評価に影響を及ぼす現象をハロー効果という。 職場での日常業務を通じて上司が部下を指導・教育する手法はどれか。 労働基準法に基づき、時間外労働に対して支払われる割増賃金の最低率はいくつか。