HOMELv011 面談中に部下が泣き出してしまった際の対応として、最も適切なものはどれか。 2026年4月14日 感情の表出を妨げず、本人が落ち着くのを静かに待つことで、受容されているという安心感を与える。 部下のメンタルヘルス不調が、業務上の過重労働に起因すると考えられる場合の対応はどれか。 職場復帰支援における「第2ステップ」の主な内容はどれか。