HOMELv019 働き方改革関連法により、使用者が労働者に対して最低限取得させなければならない年次有給休暇の日数は年間何日か。 2026年4月14日 年10日以上の有給休暇が付与される労働者に対し、5日を確実に取得させることが義務付けられている。 「価値協創ガイダンス」において、人的資本に関する情報開示が求められる主な目的はどれか。 回避困難なストレスに長期間さらされることで、「何をしても無駄だ」と諦めてしまう現象の提唱者は誰か。