「ナレッジ管理」において、暗黙知を形式知化するだけでなく、形式知を再び暗黙知化(Internalization)するプロセスが重要な理由は何か。

マニュアルを読む(形式知)だけでは不十分。それを実践して自分の血肉(暗黙知)にすることで、次の改善を生む力がつく。