HOMELv019 「Ｔ型人材」を超える「櫛型（Comb-shaped）人材」がテスト組織に求められる理由はどれか。 2026年1月25日 自動化、セキュリティ、ドメイン知識など、複数の強みを持つことで複雑なプロジェクトをリードできる。 「プログレッシブ・デリバリー」において、特定のユーザーだけに機能を公開し、本番環境で品質を確認する手法はどれか。 「デジタル・アクセシビリティ」の検証において、スクリーンリーダー（音声読み上げ）対応以外で重要な観点はどれか。
