HOMELv020 チームの「心理的安全性」を阻害する「非難の文化」をどう変えるべきか。 2026年3月5日 失敗から何を学べるかに焦点を当てることで、リスクを取って挑戦する意欲が生まれる。 「コンセンサス」が得られない場合に有効な「段階的な意思決定」の手法はどれか。 「システム思考」の「氷山モデル」において、持続的な変革を起こすために介入すべき箇所はどこか。
