HOMELv013 労働基準法上の「管理監督者」について、誤っているものはどれか。 2026年4月5日 役職名にかかわらず、職務内容、責任、権限、待遇などの実態によって厳格に判断される。 アサーション・トレーニング(自己主張訓練)の目的として適切なものはどれか。 労働条件通知書の電子交付(メール等)が可能となるための要件はどれか。