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DCプランナー (企業年金) 1級

「DCプランナー (企業年金) 1級」の記事一覧

育児休業期間中の社会保険料（健康保険・厚生年金）の免除について正しいものはどれか。

育児休業期間中は、届出により事業主と本人の両方の保険料が免除され、その期間も年金額に反映される。

2026年3月8日

NISAの「つみたて投資枠」で購入可能な商品は、法令等によりどのような制限が課されているか。

つみたて投資枠の対象商品は、信託報酬が一定以下であるなど長期の積立・分散投資に適した要件を満たす必…

2026年3月8日

国民年金基金の加入者が、途中で会社員になり厚生年金に加入した場合、基金の資格はどうなるか。

第1号被保険者でなくなった（第2号になった）場合、基金の資格は喪失するが、将来の受給権は保存される。

2026年3月8日

企業型DCの規約において、定年退職後の再雇用者を加入対象から除外することは可能か。

雇用形態や職種等に基づき、合理的な範囲で加入対象者を限定することは認められている。

2026年3月8日

投資信託の評価指標である「トラッキングエラー」を低く抑えることが求められる運用スタイルはどれか。

パッシブ運用はベンチマークへの連動を目指すため、指標との乖離であるトラッキングエラーを最小化する必…

2026年3月8日

確定拠出年金制度において、加入者が運用の指図を行う際、運営管理機関が提供しなければならない運用商品の情報に含まれないものはどれか。

将来の利益を断定的に予測して提供することは、不当な勧誘につながるため禁止されている。

2026年3月8日

iDeCoの掛金について、加入者が小規模企業共済の掛金も支払っている場合、所得控除の扱いはどうなるか。

iDeCoと小規模企業共済はどちらも「小規模企業共済等掛金控除」として、それぞれの全額が控除対象となる。

2026年3月8日

「マネタリーベース」に含まれる項目の組み合わせとして正しいものはどれか。

マネタリーベースは日本銀行が供給する通貨の総量であり、現金と日銀当座預金の合計である。

2026年3月8日

厚生年金保険の保険料計算における「標準賞与額」の上限は、1ヶ月あたりいくらか。

標準賞与額は1ヶ月あたり150万円が上限とされ、これを超える分には保険料がかからない。

2026年3月8日

債券の「スポットレート」とは、どのような利回りのことを指すか。

スポットレートは、中間の利払いがないゼロクーポン債の現在から満期までの利回りを指す。

2026年3月8日