妊娠中の女性労働者が請求した場合、使用者が制限しなければならない労働として誤っているものはどれか。

妊娠中の女性が請求した場合、使用者は他の3つを制限し、かつ「軽易な業務へ転換」させなければならない（制限ではなく義務）。